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CULTURE

GRIT Way

私たちが発展していくため、
社員全員が大切にしている4つのこと。

01

期待を超えよう

02

当事者意識

03

フィードバックに感謝

04

楽しく、全力で

特徴的な制度や文化

働きやすい、成長しやすい会社にするために、
様々な制度を取り入れています。
ただ、私たちは、
まだ設立して3年目の会社(2018年11月時点)。
まさに成長途中。これから皆さんの意見を取り入れ、
新しい制度を増やしていきます。

スナック・
ドリンクフリー

職場でのスナックやドリンクは無料で支給。飲みたいもの食べたいものがあったら、どんどん社長と副社長に要望してください。

ファーストネーム
文化

全員ファーストネームで呼び合います。みんな、社長を「Shogoさん」と呼んでいます。

締め会

毎月1回会社の状況をシェアする場。打ち上げパーティーで社員同士の交流も行います。行きたいお店をぜひ教えてください。

書籍購入
サポート

スキルアップのために必要な書籍は感想文を共有すれば、全額会社が負担。あなたらしい感想文を楽しみにしています。

外部研修
サポート

社外のセミナーに参加したい。そんなときは、社内でレポートを共有すれば、セミナー参加費を支給します。

1 on 1

マネージャーと月1回キャリア面談を行います。仕事での悩みや今後のキャリアについて相談する場です。

Good Practice
Sharing

校舎が分かれているので、週1回全員で集まる場。よい仕事を称え合い、みんなで学び合います。

出産休暇&
出産祝い金

子どもが生まれる際に立ち会うための休暇(3日)。お祝い金として10万円を支給します。

慶弔時休暇

結婚式や出産はもちろん、万が一の不幸があった際に与えられる特別休暇(3日)。

英語力向上支援

より高い英語力を身につけるために、自社サービスの無料受講やオンライン英会話のサポートが有ります。